教員の保険、入りすぎていませんか？FP3級教師が教える適正な保険の選び方
「万が一に備えて…」と保険に加入している教員は多いですが、本当に必要な保障だけに絞れていますか？ FP3級を取得した現役教師の私が、教員にありがちな保険の入りすぎ問題と、適正な保険の選び方をわかりやすく解説します。
教員が保険に入りすぎる理由
- 公務員＝安定の裏で不安も多い：万が一の備えを重視しすぎる傾向
- 営業トークに弱い：「先生は責任ある立場だから…」という言葉に納得しがち
- 保障が重複している：団体保険＋個人保険＋クレカ付帯など
「安心のために」入った保険が、家計を圧迫していることも。
教員に必要な保険は？
FP視点で見ると、教員に必要な保険は以下の通りです。
- 医療保険：高額療養費制度があるため、最低限でOK
- 死亡保険：扶養家族がいる場合のみ。独身なら不要
- 個人賠償責任保険：自転車事故や子どもへの対応で必要
保険の見直しポイント
- 保障内容を確認：「何に備えているか」を明確に
- 重複をチェック：団体保険と個人保険の内容がかぶっていないか
- 保険料の割合：月収の5〜7％以内が目安
- 更新型か終身型か：長期的なコストを比較
FP3級教師のおすすめステップ
- 現在の保険をすべて書き出す（保障内容・保険料）
- 必要な保障だけを残す（家族構成・収入・貯蓄額を考慮）
- 保険料を家計簿に反映し、固定費として管理
- 年に1回は見直しをする（ライフステージに応じて）
教員にありがちなNG保険例
- 高額な終身医療保険（公的保障で十分な場合も）
- 子どもが独立しているのに死亡保険を継続
- 貯蓄型保険を複数契約して資金がロックされている
まとめ｜保険は「安心」ではなく「戦略」で選ぶ
教員という職業は、公的保障が手厚い一方で、保険の入りすぎによる家計圧迫が起こりがちです。FP3級の知識を活かして、必要な保障だけを選び、家計と安心のバランスを整えることが大切です。
まずは「保険の棚卸し」から始めてみましょう。保険は“入る”より“見直す”が大事です。
